Acustica e Vibrazioni
21 Giugno 2024Compositi – Corso Base
16 Luglio 2024Docenti:
Paolo Sordo
Innovation Manager
DESCRIZIONE DEL CORSO
Il corso di Innovation Management è un percorso formativo avanzato, progettato per ampliare le competenze nel settore dell’innovazione. Il corso è strutturato per offrire una comprensione approfondita delle dinamiche dell’innovazione aziendale, con un focus particolare sull’Innovation Management e sulla costruzione di un efficace Innovation Management System (IMS). I partecipanti acquisiranno competenze pratiche e strategiche essenziali per guidare l’innovazione all’interno delle loro organizzazioni.
I temi cruciali trattati sono: la leadership nell’innovazione, la gestione strategica in contesti innovativi, l’open innovation e i vari livelli di innovazione.
OBIETTIVI DEL CORSO
In questo corso di Innovation Management, l’obiettivo principale è fornire ai professionisti le competenze e le strategie necessarie per guidare con successo l’innovazione nelle loro organizzazioni. I partecipanti impareranno a:
- Gestire l’innovazione in modo sistematico: acquisire metodologie per strutturare e gestire processi di innovazione, garantendo che siano integrati efficacemente nelle operazioni aziendali quotidiane.
- Stimolare la creatività e l’innovazione sostenibile: sviluppare strategie per incoraggiare la creatività e l’innovazione all’interno dei team, promuovendo soluzioni che siano non solo innovative ma anche sostenibili e responsabili.
- Valutare e mitigare i rischi dell’innovazione: Imparare a identificare e gestire i rischi associati all’introduzione di nuove idee e tecnologie, assicurando un equilibrio tra innovazione e stabilità operativa.
- Creare un ambiente favorevole all’innovazione: fornire gli strumenti per sviluppare una cultura aziendale che supporti e valorizzi l’innovazione, trasformando le idee in azioni concrete e risultati misurabili.
- Guidare il cambiamento e la trasformazione: imparare a guidare il cambiamento all’interno delle organizzazioni, superando le resistenze e allineando le iniziative di innovazione con gli obiettivi aziendali a lungo termine.
- Promuovere la leadership nell’innovazione: sviluppare le capacità di leadership necessarie per ispirare e guidare i team verso il successo nell’ambito dell’innovazione.
DESTINATARI DEL CORSO
Dipendenti, manager e professionisti.
PREREQUISITI
Non vi sono prerequisiti particolari per l’accesso al corso.
COMPETENZE CHE SI ACQUISISCONO
Conoscenza approfondita degli aspetti legati all’innovazione con particolare riferimento alla sua gestione.
PROGRAMMA
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- Storia e concetti dell’innovazione
- Strategia dell’innovazione
- Politica dell’innovazione
- Contesto dell’organizzazione
- Risorse per l’innovazione
- Grado dell’innovazione
- Closed e open innovation.
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